Szeged pszichológus

Diplomáját a Pécsi Tudományegyetemen szerezte szociál- és szervezetpszichológia szakirányon. Ezt követően szakmai pályafutását a toborzás és kiválasztás területén kezdte meg, ahol jelenleg is dolgozik. Munkája során a megfelelő szakemberek megtalálása és kiválasztása mellett a vezetők szakmai támogatásával, valamint a kiválasztási folyamatok fejlesztésével is foglalkozik.

​

A kliensekkel való közös munka során fontos számára egy elfogadó és biztonságos légkör megteremtése, ahol a kliens nyíltan beszélhet az őt foglalkoztató kérdésekről. Személyközpontú szemléletben dolgozik, amelyben a kliens saját erőforrásaira, lehetőségeire és változásra való képességére épít. A közös folyamatban nem a kész válaszok megtalálása vagy a kliens irányítása áll a középpontban, hanem annak támogatása, hogy a kliens saját gondolatai és megélései mentén találjon rá a számára megfelelő irányokra. A beszélgetéseket kreatív, asszociációs képi eszközökkel is kiegészíti, amelyek segíthetik az érzések és gondolatok megfogalmazását, valamint új nézőpontok felfedezését.

​

Szakmai érdeklődéséhez különösen közel állnak az élethelyzeti elakadások, a döntési helyzetek, valamint a munkával, karrierrel és emberi kapcsolatokkal összefüggő kérdések.